Proyectos de gran importancia con foco en posiciones de alta gestión y liderazgo.

A través de una cartera de servicios personalizados de acuerdo con las necesidades de cada cliente, EXEC ofrece un servicio de executive search para posiciones de alta gerencia, directoria, presidencia y consejo.

Proyectos de gran importancia con foco en posiciones de alta gestión y liderazgo.

A través de una cartera de servicios personalizados de acuerdo con las necesidades de cada cliente, EXEC ofrece un servicio de Executive Search para posiciones de alta gerencia, directoria, presidencia y consejo.

Cuatro ámbitos diferentes de servicios
de Selección de ejecutivos

Mapeo de mercado y competencia

Realización de estudios de benchmark para evaluar la estructura organizacional a concebir o desarrollar y/o para identificar candidatos potenciales capaces de atender a las expectativas de la organización.

Proyectos de selección
específicos

EXEC desarrolla varios tipos de procesos específicos que se adaptan a las demandas de nuestros clientes, sea cual sea su sector de actividad o área organizacional.

Assessment
para Finalistas

Con el objetivo de alcanzar una alta tasa de éxito, llevamos a cabo proyectos de evaluación y validación de candidatos finalistas ya identificados y seleccionados por el cliente. Una alternativa para cuando la empresa desea una opinión independiente y especializada sobre la contratación de candidatos potenciales previamente identificados.

Radar
de Talentos

EXEC desarrolla programas de atracción y selección de talentos de forma personalizada, con el objetivo de crear un montaje proactivo de pipelines de talento mapeados y seleccionados como candidatos finalistas para demandas permanentes o futuras de contratación.

Paso a paso del exclusivo proceso EXEC.

1. Planificación

2. Ejecución EXEC

3. Ejecución del
Cliente

4. Referencias y Propuesta

5. Coaching de Integración

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